上海大学第七期处级干部岗位培训班实施计划

创建时间:  2011/03/31  尚彩伶   浏览次数:   返回

上海大学第七期处级干部岗位培训班实施计划

上大党校(2011)第2

 

2011年是中国共产党成立90周年,是学校"十二五"发展的开局之年。为切实加强我校干部队伍建设,提高新上岗处级干部的履职能力和管理水平,推进学校事业的科学发展,根据学校党委的工作要求,组织部和党校特举办本期处级干部岗位培训班。

一、培训目的

本期培训班以中国特色社会主义理论体系为指导,紧密围绕学校的中心工作,贯彻落实人才强校战略,组织学员深入学习实践科学发展观,学习《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和学校第十六次党建工作会议精神,学习领导科学管理知识,树立终身学习的观念,从而进一步认清形势,查找差距,进一步提高自己的理论素养、管理能力、创新能力和工作水平,为学校"十二五"发展开好局、起好步作出新贡献。

二、培训内容

1、学习内容

以提高理论素养和履职能力为重点,学习科学发展观理论、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、学校第十六次党建工作会议精神、领导科学知识,总结交流干部试用期间的工作经验,开展领导点评活动。

2、学习文件与参考资料

1)《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》

2)于信汇书记在第十六次上海大学党建工作会议上的报告

3)《新编领导科学专题八讲》

3.思考题

1)如何把科学发展观的思想贯穿于自己的工作中?

2)如何在学习与实践中提高自己的履职能力?

3)如何当好一名称职的处级干部?

三、培训方式

(一)坚持理论联系实际的原则。重点联系学校"十二五"发展战略和本单位本部门的实际,联系各自的思想和工作实际,总结经验,找准差距、发扬长处,明确努力方向。

(二)坚持以自学与研讨为主的学习方式。要坚持自学与辅导相结合,交流与研讨相结合,努力营造良好的学习氛围,提高学习效果。

    (三)每位学员都要自觉端正学习态度,正确处理好学习和工作的关系。集中培训期间,一般不准请假。

(四)每位学员都要撰写好干部试用期间的工作总结,重点写工作经验(体会)和存在的不足,并在交流的基础上进行点评。同时将工作总结报告于培训班结束后一周内用电子邮件报送党校。

党校电子信箱:dangxiao@staff.shu.edu.cn  电话:6613211866132236

四、培训安排

    

              

报告人

 

41

周五

上午

8:30

1.动员报告:形势与任务

2.处级干部应具备的基本素养

于信汇

 

501

会议室

下午

1:00

工作交流与点评

点评组

501

会议室

48

 

将个人工作总结报送党校

 

 

 

中共上海大学委员会组织部

中共上海大学委员会党校

2011321

 

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受理机构
  • 受理部门:党政办
  • 部门负责人:秦凯丰
  • 受理地点:上大路99号行政楼7楼
  • 受理时间:9:00-11:3013:30-17:00
  • 邮政编码:200444
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监督投诉
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